Pro podnikatele a firmy
Řešíte fungování firmy, vedení lidí nebo pocit, že to celé stojí hlavně na vás?
Firma běží, ale vy cítíte tlak, přetížení nebo nejistotu v tom, kam dál a jak změny skutečně prosadit?
Tato spolupráce je prostorem, kde pochopíte, co se ve firmě děje, a jak to souvisí s jednotlivci i vedením.
Řešíte podobné situace?
Máte pocit, že firma funguje, ale vy sami jste dlouhodobě pod tlakem?
Řešíte, jak motivovat lidi, aby převzali větší odpovědnost?
Narážíte na problémy v komunikaci se svým týmem?
Cítíte, že důležitá rozhodnutí stojí na vás a nemáte je s kým probrat?
Řešíte přetížení a nevyváženost mezi prací a osobním životem?
Toužíte po růstu firmy, ale nevíte, jaké kroky povedou správným směrem?
A nebo jen potřebujete nestranný pohled zvenčí na fungování firmy a kroky, které je potřeba udělat dál?
Pak jste tady správně.
Co vám spolupráce se mnou může přinést
lépe porozumíte tomu, co se ve firmě skutečně děje
pochopíte souvislosti mezi fungováním jednotlivců, týmu a vedení
najdete funkční cesty, jak dělat rozhodnutí s větší jistotou a klidem
získáte nestranný pohled zvenčí na klíčová témata a kroky firmy
objevíte, kde zbytečně vzniká tlak a jak ho dlouhodobě snížit
vytvoříte prostor pro zdravý růst firmy, který je v souladu s vámi i lidmi kolem vás
Programy, ze kterých si můžete vybrat
Spolupráce má různé podoby podle toho, co právě řešíte ve firmě nebo v týmu.
Vycházíme z vaší konkrétní situace a role, a hledáme řešení, která dávají smysl vám i lidem ve vašem týmu.
Pro majitele firem
Rozvoj firmy, role majitele, vedení lidí
Co program obnáší:
analýzu fungování firmy a podnikání
práci s rolí majitele ve vztahu k týmu
pomoc s implementací změn
nastavení work-life balance
práci s motivací zaměstnanců
Cena spolupráce:
Individuální *
* cena podle rozsahu spolupráce a potřeb firmy
Program je pro vás, pokud:
firma funguje, ale potřebujete si ujasnit, kam ji chcete dál vést
chcete ve firmě změny, ale nedaří se vám je prosadit nebo zavést do praxe
jedete dlouhodobě na plný výkon a nedaří se vám najít rovnováhu s osobním životem
řešíte motivaci zaměstnanců a jejich zapojení do fungování firmy
cítíte, že role majitele a manažera vyžadují odlišný přístup
potřebujete někoho, s kým můžete otevřeně probrat důležitá rozhodnutí
chcete se v roli majitele cítit klidněji a pevněji
Spolupráce může mít podobu individuálních konzultací, dlouhodobé práce s majitelem firmy, podpory managementu nebo workshopu pro celý tým.
Cena se vždy odvíjí od vašich konkrétních potřeb a domlouvá se individuálně.
Pro management firmy
Rozvoj manažerů, práce s lidmi, odpovědnost
Co program obnáší:
rozvoj manažerských dovedností
práci s motivací zaměstnanců
osobnostní rozvoj manažerů
prevenci vyhoření a přetížení
nastavení work-life balance
Cena spolupráce:
Individuální *
* cena podle rozsahu spolupráce a potřeb firmy
Program je pro vás, pokud:
chcete rozvíjet manažery v jejich dovednostech a práci s lidmi
řešíte zpětnou vazbu a manažerské postupy v konkrétních situacích
záleží vám na motivaci zaměstnanců a chcete ji uchopit z více úhlů
chcete mít zodpovědné manažery, kteří pracují sami na sobě
vnímáte přetížení, únavu nebo ztrátu chuti u managementu
záleží vám na tom, jak se manažeři cítí v práci i mimo ni
řešíte zahlcení informacemi a potřebujete s nimi pracovat efektivněji
Na úvodní schůzce s vámi rád vyberu program, který bude pro vás a vaši firmu nejvhodnější.
Jak podnikatelská a firemní spolupráce probíhá?
1. Úvodní schůzka zdarma
Společně probereme, co právě řešíte a čeho chcete dosáhnout. Navrhnu vám vhodný postup a domluvíme se na dalším kroku.
2. Pravidelná setkání
Potkávat se můžeme osobně v Olomouci nebo online. Věnujeme se tématům, která jsou pro vás v tu chvíli nejdůležitější.
3. Stručné shrnutí po každém setkání
Po každém setkání ode mě dostanete krátké e‑mailové shrnutí, které vám pomůže udržet směr a lépe pracovat s tím, co řešíme.
4. Průběžné vyhodnocení
5. Důvěrnost je základ
Všechno, co spolu probereme, zůstává jen mezi námi.
Co lidé o spolupráci se mnou říkají
„Ruda vás provede vaší vlastní, přirozenou cestou k efektivnímu vedení lidí. žádné rady z manažerských příruček.“
Ruda se během své dlouholeté manažerské praxe zaměřoval na potenciál lidského kapitálu, zejména na rozvoj manažerských dovedností. Nikdo se nerodí jako hotový manažer. Pokud je ve vaší firmě možnost růstu a kariérního postupu, čeká vás zásadní moment: naučit se vést lidi.
Ať už jde o vedení menšího týmu nebo celé firmy, potřebujete někoho, kdo vás provede vaší vlastní, přirozenou cestou k efektivnímu vedení lidí. U Rudy nečekejte rady z manažerských příruček. Místo toho s vámi hledá váš vlastní styl a autentický způsob, jak zvládat nové situace, které na manažerské pozici přicházejí.
Petr Komárek
Chief Sales Officer